Требуется начальник студенческого отдела кадров в университет

Квалификационные требования для приема на работу на должность начальника студенческого отдела кадров 1. Образование Высшее профессиональное образование по направлениям: • управление персоналом, • педагогика, • юриспруденция, • государственное и муниципальное управление, • менеджмент, • социальная работа или иное высшее образование при наличии дополнительной подготовки в сфере делопроизводства и кадрового учета. 2. Стаж работы Стаж работы в сфере кадрового делопроизводства, документооборота или административной работы не менее 3–5 лет, в том числе опыт руководящей работы не менее 1–2 лет. Желателен опыт работы в образовательных учреждениях. 3. Необходимые знания Кандидат должен знать: • законодательство Кыргызской Республики (или соответствующей страны) в сфере образования; • нормативные документы, регламентирующие деятельность образовательных учреждений; • порядок приема, перевода, восстановления и отчисления студентов; • правила ведения личных дел студентов и учета контингента; • порядок оформления академических отпусков, справок, приказов и выписок; • порядок формирования и хранения документации студентов; • требования по защите персональных данных и конфиденциальности; • правила делопроизводства и архивного хранения; • порядок взаимодействия с деканатами, учебной частью и бухгалтерией; • основы трудового законодательства (в части оформления сотрудников студенческого отдела); • порядок составления отчетности по контингенту студентов. 4. Профессиональные навыки Должен владеть навыками: • организации работы студенческого отдела кадров и распределения обязанностей; • подготовки проектов приказов (о зачислении, переводе, отчислении, восстановлении и др.); • ведения базы данных студентов и учета контингента; • оформления и контроля личных дел студентов; • подготовки справок, выписок, подтверждающих документов; • составления отчетов и статистики по студентам; • работы с электронными системами учета студентов (университетские базы, электронный документооборот); • уверенного владения ПК (Word, Excel, электронные базы данных). 5. Личные качества • высокая ответственность и аккуратность; • внимательность к документам и срокам; • организованность и дисциплинированность; • стрессоустойчивость; • умение работать с большим объемом информации; • коммуникабельность и тактичность; • соблюдение конфиденциальности; • управленческие и лидерские качества. 6. Дополнительные требования (при необходимости) • знание государственного и официального языка; • знание правил работы с архивом и документацией строгой отчетности; • наличие сертификатов/курсов по делопроизводству или работе в образовательных учреждениях; • опыт работы в вузе/колледже будет преимуществом. Заработная плата от 30 000 сом   Телефон: 0500 336 636 (Whatsapp) Email: [email protected]